Protocolo de acoso laboral: qué debe tener y quién lo gestiona
El acoso laboral es uno de los riesgos psicosociales más graves dentro de las organizaciones, con consecuencias directas sobre la salud de los empleados,…
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Cómo reducir la rotación del talento con formación estratégica | Guía gratuita Educa.Pro
La rotación del talento es mucho más que un dato en un informe de RRHH. Cada vez que un profesional cualificado abandona una organización,…
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Educa.Pro y Ebone: una nueva alianza para impulsar la formación en el sector deportivo
En Educa.Pro seguimos sumando alianzas con empresas que entienden el conocimiento como un activo clave para crecer. Hoy anunciamos un nuevo acuerdo con Ebone,…
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Reducción de jornada a 37,5h: qué implica para RRHH y formación
La propuesta de reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales supone uno de los cambios organizativos más relevantes en el ámbito laboral…
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Ergonomía en oficinas: los riesgos que más coste generan a las empresas
La ergonomía en el entorno de oficina suele percibirse como un aspecto secundario dentro de la gestión empresarial, pero en realidad tiene un impacto…
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¿Qué formación en PRL es obligatoria según el sector de tu empresa?
Garantizar la seguridad y salud de los trabajadores no es solo una cuestión ética, sino una obligación legal para todas las empresas en España.…
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Cómo hacer un diagnóstico de necesidades formativas
En un entorno empresarial donde las competencias evolucionan constantemente, formar por intuición ya no es suficiente. Las organizaciones que realmente obtienen resultados de la…
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Educa.Pro y Bookahospi: cuando la formación acompaña al talento sanitario hasta donde el mundo lo necesita
En Educa.Pro seguimos creciendo, y lo hacemos de la mano de empresas que están haciendo cosas realmente impresionantes. Hoy damos la bienvenido a un…
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El auge de los CHROs como palanca estratégica en el C-suite
En un entorno empresarial cada vez más complejo, donde el talento se ha convertido en uno de los principales factores de competitividad, el rol…
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